吸引更多“千里馬”在武漢揮灑青春
武漢大力推動(dòng)百萬(wàn)大學(xué)生留漢就業(yè)創(chuàng)業(yè)
12月2日，2021屆全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)行動(dòng)（湖北·武漢）對(duì)接大會(huì)在武漢舉行，應(yīng)聘者在招聘會(huì)上尋找適合自己的招聘崗位。新華社記者肖藝九攝
全國(guó)200余家高校代表齊聚武漢開(kāi)展校地校企對(duì)接；超過(guò)50萬(wàn)個(gè)崗位通過(guò)線上平臺(tái)推送；線下招聘結(jié)束，線上活動(dòng)繼續(xù)……12月2日至3日，2021屆全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)行動(dòng)對(duì)接大會(huì)在武漢舉行，吸引約4000名高校學(xué)生現(xiàn)場(chǎng)求職，企業(yè)收簡(jiǎn)歷近9000份，現(xiàn)場(chǎng)達(dá)成意向逾千人。
從2017年開(kāi)始，武漢大力實(shí)施“百萬(wàn)大學(xué)生留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)工程”，力爭(zhēng)扭轉(zhuǎn)大學(xué)畢業(yè)生人才留不住的局面。今年，疫情過(guò)后，武漢吸引高等教育人才落戶的力度不降反增，繼續(xù)打造大學(xué)生最友好城市。
“百萬(wàn)大學(xué)生留漢工程”釋放“武漢引力”
“就業(yè)前，我了解到武漢在人才引進(jìn)方面有優(yōu)惠政策。這個(gè)城市很尊重人才，為人才提供了平臺(tái)和機(jī)會(huì)，這是我選擇扎根武漢的原因。”老家在安徽的王志成獲得中國(guó)科技大學(xué)博士學(xué)位后，選擇到位于武漢的一冶集團(tuán)工作。
定居后，王志成常去湖北省博物館、江漢路步行街等處“打卡”?！斑@些地方讓我感受到武漢的人文底色和無(wú)限活力，年輕人在武漢發(fā)展非常有前途?！彼f(shuō)。
曾幾何時(shí)，“本地人才留不住，外地人才不愿來(lái)”是“大學(xué)之城”武漢的痛。坐擁近90所高校，超過(guò)130萬(wàn)在校大學(xué)生，每年留漢就業(yè)創(chuàng)業(yè)的人數(shù)卻曾不到十分之一。
“留住大學(xué)生，才能留住未來(lái)?！睘榱伺まD(zhuǎn)人才利用率低、人才外流嚴(yán)重的局面，從2017年開(kāi)始，武漢啟動(dòng)“百萬(wàn)大學(xué)生留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)工程”：買房租房可打八折、落戶僅靠一證、近500家企業(yè)帶頭落實(shí)大學(xué)生最低年薪標(biāo)準(zhǔn)……計(jì)劃5年留下100萬(wàn)大學(xué)生。
2017年6月，武漢率先在全國(guó)同類城市中放開(kāi)大學(xué)生落戶限制，大學(xué)畢業(yè)生憑畢業(yè)證就可以登記入戶。新政啟用僅一個(gè)半月就新增辦理落戶60960人。當(dāng)年，武漢大學(xué)畢業(yè)生新落戶14.2萬(wàn)人，是上年的6倍；大學(xué)畢業(yè)生留漢就業(yè)創(chuàng)業(yè)30.1萬(wàn)人，是上年的2倍，創(chuàng)歷史最高紀(jì)錄。
“武漢是個(gè)很適合年輕人闖一闖、拼一拼的城市?！蹦壳熬吐氂谂d業(yè)銀行的王欣怡是安徽人，在香港中文大學(xué)念完碩士后選擇回到了武漢?！拔冶究圃谌A中農(nóng)業(yè)大學(xué)讀書，在學(xué)校的雙創(chuàng)基地學(xué)習(xí)過(guò)，回到武漢，不僅因?yàn)閷?duì)這里懷有很深的感情，更感覺(jué)到武漢有很濃厚的創(chuàng)業(yè)氛圍，充滿了活力?！?/p>
涵蓋落戶、安居、創(chuàng)業(yè)、服務(wù)等一連串力度空前的舉措出臺(tái)，釋放了吸納人才的“武漢引力”：武漢市招才局的最新數(shù)據(jù)顯示，2017年至2019年，新增留漢大學(xué)生（參加社保）109萬(wàn)人，其中落戶45.8萬(wàn)人，提前兩年完成原定計(jì)劃。
數(shù)據(jù)顯示，武漢“人口年輕化指數(shù)”增幅居大城市第一位；海歸回流、博士留漢人數(shù)明顯增加，近三年達(dá)9000多人；全國(guó)高校應(yīng)屆畢業(yè)生在武漢簽約就業(yè)比例僅次于北京、上海，武漢成為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)的熱門城市。
加速納才助力城市疫后重振
“從沒(méi)想過(guò)我會(huì)在曾經(jīng)的方艙醫(yī)院里找工作，也沒(méi)想到現(xiàn)在這里好熱鬧！”2日下午，武漢輕工業(yè)大學(xué)計(jì)算機(jī)專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生時(shí)義強(qiáng)趕到洪山體育館參加招聘會(huì)。
時(shí)義強(qiáng)參加的2021屆全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)行動(dòng)對(duì)接大會(huì)，原定下午3時(shí)開(kāi)始，下午2時(shí)左右就有不少畢業(yè)生排隊(duì)進(jìn)場(chǎng)，不少名企的展臺(tái)被圍得水泄不通。
“為了辦好這次活動(dòng)，武漢市各級(jí)組織全力推動(dòng)前期工作，對(duì)市內(nèi)各用人單位、產(chǎn)業(yè)基地開(kāi)展‘地毯式’摸排，將線下超過(guò)1.2萬(wàn)個(gè)、線上超過(guò)50萬(wàn)個(gè)優(yōu)質(zhì)崗位推送到應(yīng)屆高校畢業(yè)生面前，充分滿足廣大學(xué)子多樣化求職需求?！蔽錆h市委組織部有關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)。
記者了解到，疫情過(guò)后，武漢吸引高等教育人才落戶的腳步?jīng)]有放緩，反而加速，把吸納大學(xué)生就業(yè)和集聚人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)作為復(fù)蘇重振的先導(dǎo)性工程，保障推動(dòng)高校畢業(yè)生順利就業(yè)、充分就業(yè)。
今年以來(lái)，武漢再次出臺(tái)了高校畢業(yè)生留漢就業(yè)創(chuàng)業(yè)22條政策創(chuàng)新措施，對(duì)所有在漢高校、職業(yè)院校、技工院校約31萬(wàn)余名應(yīng)屆畢業(yè)生給予1400元/人的一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。今年前10個(gè)月，直接用于高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的資金支出超過(guò)5億元。
“疫情對(duì)就業(yè)肯定有沖擊，但看到招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)這么火爆，信心又多了一些。”華中師范大學(xué)新聞傳播專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生張祥告訴記者，他想進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)公司從事內(nèi)容運(yùn)營(yíng)，“這幾年武漢的互聯(lián)網(wǎng)公司越來(lái)越多，我今天也投了好幾份簡(jiǎn)歷，相信會(huì)收到一份合適的offer”。
“筑巢引鳳”蓄力城市高質(zhì)量發(fā)展
“這些年，武漢城市建設(shè)日新月異，越來(lái)越多的科技公司把研發(fā)基地選在了武漢?！?995年出生的林楓畢業(yè)于電子科技大學(xué)，今年7月入職中原電子集團(tuán)，成為一名研發(fā)設(shè)計(jì)師。對(duì)于武漢的未來(lái)，他十分憧憬。
隨著疫后重振步伐加快，武漢各行各業(yè)對(duì)人才的需求趨旺。智聯(lián)招聘報(bào)告顯示，2020年度，武漢秋招在線職位數(shù)同比增長(zhǎng)308%，簡(jiǎn)歷投遞數(shù)同比增長(zhǎng)119%，機(jī)械設(shè)計(jì)、生物醫(yī)藥、人工智能等相關(guān)職位需求大漲，對(duì)新基建前景的看好也帶來(lái)強(qiáng)烈的信息基礎(chǔ)設(shè)施人才需求。
“越來(lái)越多的國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)在武漢設(shè)立第二總部、分支機(jī)構(gòu)，提供了非常多的高質(zhì)量就業(yè)機(jī)會(huì)?！蔽錆h達(dá)夢(mèng)數(shù)據(jù)庫(kù)股份有限公司高級(jí)副總經(jīng)理王婷說(shuō)，近年公司不少員工從北上廣回流而來(lái)，說(shuō)明武漢的吸引力、競(jìng)爭(zhēng)力不斷增強(qiáng)。
“未來(lái)，武漢將為大學(xué)生提供更多的專用租賃房，更大力度減免房租，打造更低成本的創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，做好外地留漢大學(xué)生未就業(yè)先落戶、父母隨遷等人才服務(wù)工作。”武漢市委組織部有關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)，武漢將以最大誠(chéng)意、最實(shí)政策、最優(yōu)環(huán)境，歡迎更多的大學(xué)生留漢就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
“這兩年，能明顯感覺(jué)到武漢對(duì)于高端人才的吸引力越來(lái)越強(qiáng)?！弊繝柨毓捎邢薰救肆Y源中心副主任楊思遠(yuǎn)說(shuō)，隨著武漢城市形象不斷優(yōu)化，人才政策不斷加力，招才引智的土壤已經(jīng)形成。相比往年，公司今年在武漢的校招規(guī)模增長(zhǎng)了兩到三倍，提供了近200個(gè)管培生崗位。
“今年我們正籌備的一家子公司，已引入近10名百萬(wàn)年薪的高端人才。待遇、地緣只是一方面，現(xiàn)在城市環(huán)境、發(fā)展機(jī)遇也是吸引他們的重要因素?！睏钏歼h(yuǎn)說(shuō)。
武漢市委書記王忠林說(shuō)，隨著多項(xiàng)國(guó)家政策和中央一攬子支持政策落地落實(shí)，武漢發(fā)展機(jī)遇前所未有?！拔錆h要打造大學(xué)生最友好城市，真誠(chéng)歡迎廣大學(xué)子選擇武漢、融入武漢，與武漢共同成長(zhǎng)、共同發(fā)展、共創(chuàng)未來(lái)?！?/p>